11月16日至17日，省国资委在沈阳举办2023年省属企业工资总额管理、中长期激励实务培训会议。省属企业相关部门负责同志和具体工作人员，集团所属中长期激励清单企业相关部门负责同志和具体工作人员，省国资委考核分配处工作人员共计100余人参加培训。

　　针对企业的培训需求和共性问题，本次培训邀请了中智咨询三位资深专家，设置了工资总额周期制管理和单列管理、超额利润分享和虚拟股权、科技成果转化和项目跟投等3个培训模块，每个模块设置了答疑、座谈环节，内容紧密贴合当前工作，具有前瞻性。培训中，企业人员对实务操作疑难问题积极提问、踊跃发言；导师结合知名企业中长期激励做法和经验，提出切实可行的工作建议，现场气氛热烈，取得了较好的培训效果。

　　

  下一步，省国资委将深入贯彻辽宁全面振兴新突破三年行动部署，持续加强对省属企业中长期激励工作的穿透式调研和督促指导，帮助省属企业用好用足中长期激励“工具箱”，加快建立清单企业中长期激励机制，将更多核心骨干人才纳入激励范围，有效提升核心骨干人才干事创业的积极性。